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税务局积极探索“数字人事+”工作推进模式

2019-08-20 15:33:45      点击:
      平谷区税务局积极探索“数字人事+”工作推进模式,助力提高税收工作质效,让数字人事真正焕发“生命力”。 
      一是“数字人事+减税降费”助力减降政策落实落地。采用线上线下综合考评方式,研究制定具有该局特色的《减税降费办公室专班(岗)人员数字人事专项考评办法》。
      二是“数字人事+绩效管理”推进税收工作争一流。充分发挥数字人事“领头雁”作用,加强数字人事与绩效管理的“嫁接”,实现绩效管理再升级,税收工作再提高。上半年,该局绩效考核在市局排第5名,取得绩效一档。
      三是“数字人事+队伍建设”促进干部健康成长。成立整顿工作作风领导小组,全年聘请第三方开展明察暗访,对干部上下班制度、值班制度、税容风纪、廉洁自律情况进行实地检查,检查结果与干部数字人事外部评价成绩挂钩,积极促进干部改进工作作风,至今未收到干部廉政问题投诉。
      上文由雄安注册公司代办机构摘自国家税务总局网站相关新闻,请悉知!